Paritarias 2017: Camioneros firmó un 23 por ciento pero el aumento real será del 26,3

"ES UN ACUERDO IMPORTANTE PARA CAMIONEROS YA QUE ROMPIMOS OTRA VEZ LA BARRERA QUE HABÍA FIJADO EL GOBIERNO", REMARCÓ PABLO MOYANO, EN REFERENCIA AL TECHO DEL 20 POR CIENTO QUE QUISO IMPONER EL OFICIALISMO EN LAS PARITARIAS.

La Federación Argentina de Entidades Empresarias del Autotransporte de Cargas (FADEEAC) acordó con los empresarios del sector una suba salarial del 23 por ciento, en tres cuotas: 11 por ciento en julio, 6 por ciento en noviembre y otro 6 por ciento en marzo de 2018.

El secretario general del Sindicato de Choferes de Camiones (SICHOCA), Pablo Moyano, precisó que el acuerdo contempla además un bono que se cobrará en febrero, marzo y abril, antes del inicio de clases, de entre 10 y 20 mil pesos, según las actividades. "Es un derecho adquirido que se paga hace ocho años", enfatizó.

Según Moyano Jr., como los porcentajes de ajuste "son acumulativos", la mejora salarial para los camioneros alcanzará el 26,3 por ciento.

Las autoridades de FADEEAC, por su parte, celebraron que el acuerdo haya sido del 23 por ciento, no del 32, que era el reclamo original del gremio.

Mecánicos de SMATA acordaron casi 13% para el primer semestre

EL AÑO PASADO EL SIDICATO SMATA QUE LIDERA RICARDO PIGNANELLI HABÍA ACORDADO PARA EL PERÍODO DE ENERO A JUNIO 18,5%. EN 2017 CERRÓ POR 13%.

El sindicato de mecánicos SMATA acordó un nuevo incremento salarial de 6,4% para el trimestre de abril a junio y ya acumula una mejora de casi 13% para los primeros seis meses del año.

Según pudo saberse el gremio que lidera Ricardo Pignanelli firmó la semana pasada dos nuevos convenios trimestrales con la Asociación de Concesionarios de Automotores de la República Argentina (ACARA) y la Cámara de Concesionarios de Servicios del Automóvil Club Argentino (CCS). Los porcentajes también alcanza a la División Motovehículos, regulados por el CCT 740/16.

El primer aumento de 2017 se homologó en marzo pasado en el Ministerio de Trabajo y rigió desde enero a marzo. Ese acuerdo elevó el salario mínimo garantizado de un vendedor de concesionario de $ 11.690 a $ 12.411, lo que implicó 6,55%.

El nuevo convenio para el segundo trimestre fija que ese mismo trabajador pasará a cobrar $ 13.206 por mes desde abril y hasta junio. En seis meses, el incremento totalizó $ 1.516,85, o sea, 12,96%. El año pasado SMATA había acordado para el período de enero a junio 18,5%.

El acta oficial revela que por "idioma extranjero" se percibe 4% sobre el básico; por "título habilitante" 10% y para los trabajadores patagónicos un extra de 20%. En tanto, por "antigüedad" se mantiene la escala que establece un incremento de 3% cada dos años de experiencia.

En lo que va del año, el INDEC midió una inflación acumulada de 6,3%. El Banco Central fijó sus metas oficiales para 2017 entre 12% y 17%. Sin embargo, el último Relevamiento de Expectativas de Mercado (REM) de la entidad reveló que la expectativa inflacionaria anual es de 21,2%, versus el 20,8% del mes anterior. Para la CGT la inflación de abril fue de 2,45% y crece a un ritmo de 33,28% interanual.