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viernes, 5 de enero de 2018

Continúan los despidos en los medios públicos y los gremios del sector declararon un paro total de actividades

FINALMENTE SE CONFIRMARON LOS DESPIDOS EN LOS CANALES ENCUENTRO, PAKAPAKA Y DEPORTV. EL SISTEMA FEDERAL DE MEDIOS Y CONTENIDOS PÚBLICOS (SFMYC), A TRAVÉS DE SU GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS, ENVÍO  AYER LOS TELEGRAMAS CORRESPONDIENTES A UN TOTAL DE 33 TRABAJADORES DE LAS SEÑALES. EL PLAN DE AJUSTE EN MARCHA, AL CUAL SE SUMAN LOS 89 RETIROS VOLUNTARIOS DE DICIEMBRE, IMPLICA UNA DISMINUCIÓN DEL 60 POR CIENTO DE LA PLANTA VIGENTE UN MES ATRÁS.

La confirmación de los últimos despidos, sumados a los 89 retiros voluntarios de fin de 2017, llevaron a los trabajadores de dichos canales a declararse en paro total de actividades hasta ser convocados por el Ministerio de Trabajo a una reunión que permita dar marcha atrás con el plan de ajuste que al día de hoy disminuyó en más de un 60 por ciento el personal que tenía hasta hace un mes. 

"En el día de hoy jueves 4 de enero de 2018 se confirman los 18 despidos de las tres señales públicas que se suman el último mes a: 160 trabajadores cesanteados en la TDA; 89 retiros voluntarios en Encuentro, Pkpk y DeporTV y 22 contratos a febrero NO renovados en Encuentro Pkpk y DeporTV. La REESTRUCTURACIÓN que plantea el gobierno con toda esta reducción va dirigida a tercerizar las contrataciones, precarizando el trabajo, beneficiando a grupos privados y generando un costo mucho mayor al Estado. Sin dudas, esta desarticulación afectará directamente la calidad de los contenidos de los canales públicos reconocidos y premiados internacionalmente hasta hoy", denunció la Comisión Interna de Educ.ar SatSaid mediante un comunicado difundido ayer. Además de los 18 despedidos pertenecientes a SatSaid, también se les notificó a 15 trabajadores del gremio UPCN que no pertenecían más a la estructura administrativa de las señales.

"Estamos viendo un proceso en escalada de reducción de personal que está erosionando las pantallas de todo el sistema de televisión público", dijo Sebastián Struciat, delegado SatSaid en las señales afectadas. 

"Este plan comenzó con el cierre definitivo del área de contenidos de la TDA y ahora prosigue con las tres señales, en donde la disminución de personal afecta a su operatividad. Los canales están a la vanguardia tecnológica, pero el gobierno con su política de ajuste no hace más que tenerlos parados. Si están los equipos y el personal, ¿por qué buscan tercerizar la producción? ¿No sería más costoso para el Estado?", se preguntó el delegado. 

Asimismo, Struciat subrayó que los despedidos "están casualmente influenciados por situaciones de conflictos domésticos, ya sea de reclamos de personas que reclamaron una recategorización justa y hasta una ex delegada".

Pese a el plan de retiros voluntarios, los despidos y la merma en la producción de los canales, el SFMYC difundió un comunicado a través de su cuenta de Twitter titulado "Potenciamos los medios y contenidos públicos". En el texto, sin firma, se afirma que "las señales Encuentro, Paka Paka y DeporTV siguen trabajando más que nunca para garantizar que los medios y contenidos del Estado Argentino puedan llegar efectivamente a todos los habitantes, en un marco de libertad de expresión y pluralidad de voces. Medios y contenidos que enriquezcan la vida de todos y que propicien un profundo cambio cultural en la Argentina del siglo XXI"

Además, en el comunicado se anuncia -sin especificar de si se trata de producción propia o "enlatados" extranjeros- que "en marzo de 2018 llegará la nueva programación, que incluye 500 horas de estrenos y más de 1000 horas de eventos en vivo".

martes, 12 de diciembre de 2017

Otro paro en la TV: el gremio rechazó la propuesta paritaria y habrá medidas de fuerza el viernes

EL SINDICATO ARGENTINO DE TELEVISIÓN, TELECOMUNICACIONES, SERVICIOS AUDIOVISUALES, INTERACTIVOS Y DE DATOS (SATSAID) DIJO QUE LAS NEGOCIACIONES PARITARIAS ESTÁN PARADAS, TRAS CINCO MESES DE DIÁLOGO. POR ESO ES QUE CONVOCARON A LA HUELGA.

El Sindicato Argentino de Televisión, Telecomunicaciones, Servicios Audiovisuales, Interactivos y de Datos (SATSAID) denunció el estancamiento de las paritarias tras cinco meses de diálogos infructuosos.

Es por eso que los trabajadores y trabajadoras de la televisión convocaron a huelgas de dos horas por turno para el viernes, en canales y productoras.

El secretario de Prensa, Alejandro Ruiz, dijo que reina una "absoluta intransigencia patronal, que insiste en su oferta de mejora de los haberes del 23 por ciento en dos tramos y una suma fija en dos cuotas".

"El sector empresario propuso una recomposición del 23 por ciento: un 11 retroactivo a octubre último y otro 12 en marzo próximo, y dos sumas fijas de 4.000 pesos cada una, pero todo ello condicionado a cambios a la baja del convenio colectivo laboral", explicó.

"Los tramos del aumento salarial son muy extensos y la suma fija es muy baja. Y es absolutamente improcedente procurar modificaciones a la baja del convenio", agregó Ruiz.

En las próximas horas se realizarán asambleas en todos los medios afectados con el fin de encarar "un plan de acción gremial que incluya nuevas medidas de acción directa para este viernes 15, con paros de dos horas por turno en la totalidad de las productoras y canales de aire del país".

viernes, 17 de noviembre de 2017

El paro llegó a la tele: el SATSAID realizó a una huelga de 24 horas en la televisión

FUE POR EL FRACASO DE LAS NEGOCIACIONES PARITARIAS Y ANTE LA NEGATIVA DE LAS CÁMARAS EMPRESARIAS DE OTORGAR UN 29 POR CIENTO DE AUMENTO QUE PIDEN LOS TRABAJADORES. ALGUNOS CANALES TRANSMITIERON PROGRAMAS YA EMITIDOS.

Los trabajadores agrupados en el Sindicato Argentino de Televisión (SATSAID) llevaron a cabo ayer un paro nacional de 24 horas, en canales de aire y productoras, por lo que varias señales de televisión transmitieron durante toda la jornada programas ya emitidos y algunos pregrabados. 

Desde el sindicato reclaman un 29 por ciento de aumento y un bono por única vez de 15.000 pesos para hacerle frente a “la escalada de precios”.

La medida de fuerza fue convocada frente a la negativa de las cámaras empresarias ATA y Capit de cerrar la paritaria en los términos que plantea el gremio, que pide un aumento salarial “acorde al costo de vida” y que “evite la pérdida del poder adquisitivo” de los salarios.

Por el fracaso de las negociaciones, el Ministerio de Trabajo había convocado a la conciliación obligatoria, plazo que finalizó el 14 de noviembre sin ninguna resolución. 

“El sector empresario insiste de manera irresponsable e insensible en hacer propuestas inferiores a la inflación pretendiendo jugar con la necesidad de los trabajadores”, dijeron desde el gremio al anunciar el paro nacional.